Utmaningar och möjligheter för besöksnäringens kompetensförsörjning
Sweco har av Tillväxtverket fått i uppdrag att beskriva förutsättningarna och ge förslag med syfte att nå en förbättrad kompetensförsörjning i besöksnäringen. Uppdraget är både
Meny
Meny
”Skistarmodellen” – för rekrytering och kompetensförsörjning
Inom projektet ”Morgondagens medarbetare” har vi tittat närmare på olika modeller för kompetensförsörjning. I Jämtland Härjedalen består besöksnäringen i huvudsak av små- och medelstora företag.
Så bidrar JHT till besöksnäringens kompetensförsörjning
JHTs projekt Morgondagens medarbetare har nu pågått i två år. Efter en i det närmaste panikartad start med en blixtinsatt utbildning som fick namnet ”Turism
Kompetensförsörjnings-barometern i JH
Förstudien ”Morgondagens medarbetare” är nu igång sedan två månader. Till sin hjälp har projektledaren Andreas Edholm studenten Peggy Wolff från Turism och Destinationsutvecklings-programmet på Mittuniversitet
Kompetensförsörjning och besöksnäringens stora behov av arbetskraft
1400 nya årsanställda behövs i Jämtland Härjedalen fram till år 2030 För att nå målen avseende besöksnäringens utveckling fram till år 2030 behöver näringen rekrytera
Slutrapport: Morgondagens medarbetare 2019-2023
Jämtland Härjedalen Turism (JHT) har under drygt fyra år genomfört projektet Morgondagens medarbetare 2.0. Projektet har fokuserat på näringens behov av kompetensförsörjning genom att arbeta
JHT nyhetsbrev v11 2023
Rader från VD om afterskins betydelse för gemensamma minnen av fjällupplevelsen. Dags för föreningsstämma inom JHT ekonomisk förening 27:e mars. Podcast med Helena Fjellgren som
Framtidens kompetensattraktion Jämtland Härjedalen
Jämtland Härjedalen Turisms (JHT) projekt Morgondagens medarbetare tillsammans med Region Jämtland Härjedalens projekt “En attraktiv region” och Handelskammaren Mittsverige genomförde en kreativ dag 1:a februari 2023, där vi diskuterade
Rekryteringskampanjer
Inom projektet Morgondagens medarbetare har vi kunnat testa nya grepp för att hjälpa till med kompetensförsörjningen och bidra till en bättre bild av branschen och
OmslagsFoton: Erika RANBRANDT, NICLAS VESTEFJELL, Erika Willners, SANDRA LEE PETTERSSON