Morgondagens medarbetare

Dela på twitter
Dela på facebook
Dela på email

Mot bakgrund av besöksnäringens utveckling och fortsatta behov av kompetensförsörjning syftar förstudien till att få en fördjupad förståelse och bild av behoven och av hur vi mest framgångsrikt ökar möjligheten att möta det glapp och det stora rekryteringsbehov som finns.

Bakom projektet står förutom JHT även bland annat Arbetsförmedlingen, Visita, Region Jämtland Härjedalen, Mittuniversitet och Campus Åre via den så kallade Swetourgruppen.

Projektet är delfinansierat av Europeiska regionala utvecklingsfonden.

Förstudie 2018-2019

Förstudien har mynnat ut i förslag på åtgärder vi bör fokusera på för att möta framtidens utmaningar men den ska även tydliggöra vad vi inte ska engagera oss i utan snarare bör arbetas med av andra aktörer.

Läs mer

Morgondagens medarbetare 2.0

Projektet ska fokusera på näringens behov av kompetensförsörjning genom att arbeta med dess status, nya former för kompetensutveckling och rekrytering och med frågor som handlar om näringens fortsatta utveckling och framtida kompetensbehov men också om vad som krävs för att som företag kunna attrahera både morgondagens medarbetare och ledare.

Läs mer

Logolimpa Region JH EU reg utv fond

Pelle Bergvall

Eldsjälen i Ragunda

Per Bergvall är född och uppvuxen i Ragunda och har levt där i större delen av sitt vuxna liv. Per är en nyckelperson och eldsjäl

Läs mer
Anna Student Mats Lind

I huvudet på en turismstudent

Hur ser den nya generationen på turismens framtid och vad behöver regionens företagare göra för att bli mer konkurrenskraftiga? Vi frågade Anna Thuresson som går

Läs mer
SLAO Titti Rodling Mats Lind

Skidåkning för alla

”Skidåkning får aldrig bli en exklusiv företeelse, den ska vara för alla.” Det säger Titti Rodling som är vd på SLAO (Svenska skidanläggningars organisation) sedan

Läs mer
Skip to content